RomiSatriaWahono.Net

pak romi yth….
mari kita renungkan untuk negeri, kalau personal kita rusak maka rusak lah sebuah negeri, good luck for Romi……………..

nambahin. di India gaji IT engineer junior 10-20 jt, mid level guy 15-25 jt, senior guy 20-50 jut/bulan.

gaji profesor gak jauh beda, cukup tinggi pula.

Dengan kata lain, profesor indonesia ke India atau singapore fellowship saja, jika mau tentunya )

kalau saya lihat, memang cuman di indonesia yang punya sistem amburadul macam diatas. it’s a fact.

sebenarnya untuk mensolve problem seperti diatas secara jangka panjang seharusnya adalah dengan membenari sistem.

beri gaji profesor/phd/dosen/guru sesuai ukuran standard negara2 regional. cabut bulu koruptor. cabut dwi fungsi abri zero birokrasi ,etc , etc sebenarnya SBY sudah mulai lebih bagus dari pemth yg terdahulu, but it still takes years to complete.

Wahhh bos dapat data dari mana siiiihh??? apa bener seluruh PP dan peraturan presiden yang seabrek itu sampeyan baca? Dan problem seperti ini khan Bos sendiri contoh idealnya….. seperti yang dibahas di milis kita… jadilah peneliti yang juga berkecimpung di industri IT ato peneliti yang entertaint seperti temen Qta di serpong.. heheheeee

Assalamualaikum Wr Wb

Pa Romi mau tanya nih, kata teman saya (seorang PNS dosen) ada peraturan bahwa PNS tidak boleh mengerjakan proyek-proyek yang dibiayai APBN (saya tidak tau persisnya, tapi arahnnya bukan tidak boleh mengerjakan tapi dibayar oleh proyek-proyek APBN). Padahal bagi saya proyek-proyek yang datang ke kantor saya dibiayai APBN cukup membantu pendapatan gaji PNS saya yang….tau lah. Dan sebenarnya tidak saya minta, cuman pimpinan suka nunjuk saya untuk mengerjakan, mulai dari bikin SOP, ngasih training, bikin program dll yang semuanya dibiayai proyek. Kalaulah memang aturan tsb betul berlaku, maka siapa yang mengerjakan proyek tsb ? ataupun kalau dikerjakan masa gratis ?

Walah-walah .. kalau prof. saja digaji lebih kecil dari helpdesk harusnya yang malu yang melakukan persetujuan gaji tersebut ..
Kalau gaji PNS naik alasan yang paling sering diutarakan “uang diambil dari mana” … padahal kalau dihitung setiap pembayar pajak bayar semua katakan 30 % dari penduduk ID ini kayaknya bisa kebayar khan .. cuma saya nggak tahu berapa pembayar pajak ID ini.. Jangan-jangan nggak sampai 30 juta saja -:) .. Kalau nggak sampai 30 juta atau lebih parah lagi ngak sampai 15 juta pembayar pajak yang bayar ya ..amburadul

Gaji kecil, sabetannya donk .

Di Jerman pun, sebetulnya seorang Profesor gajinya tidak berlipat-lipat dibandingkan supervisor pabrik atau supervisor cleaning service.

Jangan jadikan gaji kecil sebagai pembenaran rendahnya produkfitas.

Beberapa saat yang lalu ada seminar di UI yang membahas kelayakan gaji untuk profesi-profesi di negeri kita. Saya tidak mengikutinya, cuman tau undangnnya aza. Apakah kapolri kita ikut acara tsb atau tidak, di runing text nya Metro TV, Kapolri bilang gaji layak buat TNI/Polri setingkat tamtama/bintara sekitar 8 jutaan, betul gak yah…? Kalau dibanding banding. Professor itu setingkat perwira tinggi sudah loncat (tamtama, bintara, perwira menengah, periwra tinggi) 2 tahap, mungkin sekitar 24 jutaan kali yah…

Terima kasih sudah berbagi informasinya. Selain terlepas dari masing2 pribadi, pemerintah sebagai ‘bapaknya’ rakyat harus bisa menjaga supaya kesenjangan yang ada tdk akan membuat satu sama lain saling iri.

[...] inilah ilmu baru yang aku dapatkan dari pak romi tentang postingan blog nya yang baru, aku suka kesulitan kalau ditanya pas interview ? mana yang anda prioritaskan antara, gaji, karir,pekerjaan,keluarga ? lalu masing kita harus menjelaskan masing masing kenapa kita memprioritaskan hal itu ? selama ini aku slalu bilang gaji, duluan, kalau ditanya kenapa, ya karna kebutuhanku harus terpenuhi dulu dengan gaji yang aku miliki, baru aku bisa bekerja dengan baik, dan untuk memiliki motivasi yang baik aku butuh karir, yap begitulah kira kira…..mungkin ngeles nya ngga keren, pernah juga aku bilang “gaji itu adalah obat dari masalah finansial“, wkakakak, lucu ngga ? [...]

wah, yang diulas kok IT doang? gimana dengan bidang lain?
btw, I totally agree that beside money, there is something that young guys like us always forget, penghargaan! buat temen2, ketika anda udah sampai ke level management, anda akan menyadari sendiri, duit bukanlah segalanya (tapi satu2nya? enggga juga!), penghargaan akan keterampilan, skill, kemampuan dan hasil kerja anda akan memberikan suatu kepuasan lain, yang mungkin akan membuat anda mengesampingkan duit banyak yang anda inginkan. Dan, ketika anda udah mencapai level dihargai, rasanya duit itu bukanlah masalah, akan banyak aja orang yang datang kepada anda menawarkan sesuatu job, yang tentunya akan memberikan imbalan yang bagus.
nah, inilah dia, ketika bapak professor yang ceritanya bergaji sekitar 4 juta sebulan itu, akan mendapatkan jauh lebih banyak duit daripada hanya 4 juta, karena orang2 akan mengkaryakan dia dengan kemampuannya untung menghasilkan uang, and of course, our dear professor, will simply get some percentage of the money made by the entrepreneur, or at least something ppl called Consultation fees!
hehehehe

mas romi, seandainya mempunyai peraturan presiden tentang besaran tunjangan jabatan fungsional terakhir dalam bentuk PDF file, bisa dikirim ke alamat e-mail saya. kebutulan saya juga sedang berkecimpung di dunia penelitian. dan kalo juga berkenan mengirimkan file2 lainnya yang berkaitan, saya sangat senang menerimanya. terima kasih.

Pak Romy,..

Tulisannya bagus dan logis, tapi kenapa ya banyak PNS yang bisa kaya raya?

Salam

Brilian Putra

Mudah-mudahan aja PNS bisa makmur dan jangan lupa PNS harus bisa memakmurkan Negara juga..
kalo di tempat saya (mataram) jadi PNS itu sangat Waaah banget deech..
walalpun gajinya 700-1, 5 juta, itu udah sangat mencukupi. Dibandingkan dengan para petani yang rata-rata pendapat sebulannya kurang dari 500rb..
Kasihan juga petani2 di Indonesia ya…

waduh, mana bisa langsung nambahin gaji pns, masalahnya banyak masyarakat yang belum sadar pajak, apalagi pendapatan negara yang cuma seberapa, ditambah hutang2 negara.. bukan merupakan hal yang mudahlah untuk menaikkan gaji pns. kemudian masalah gaji prof yang sedemikian kecil tersebut, uang bukan segalanya man…. mungkin mereka hanya menginginkan pengakuan masyarakat atau juga KASIHAN TERHADAP ID. hehehehe

Assalammualaikum wr wb

Gaji Proffesor di Indonesia itu ya pantesnya segitu itu Pak Romy. Coba saja sampean tanya ke mereka, kenal sama cecunguk2nya Dikti nggak? Yang dulu pas apply keprofessoran suka nungguin uang pelicin?

Mau jadi Professor kok kudu nyogok dulu.. Kalo cecunguk2 di lembaga pendidikan tinggi sudah seperti itu, apa jadinya para Professor dan mahasiswanya. Istighfar deh..

Wassalammualaikum wr wb

Nom

Saya pikir, harus kita lihat juga kemampuan dari para profesor kita, mungkin standart gaji para profesor yang ditentukan oleh pemerintah dilihat berdasarkan kemampuan rata-rata para profesor kita. Banyak para profesor yang tidak lagi mengembangkan keilmuannya, setelah mendapatkan gelar profesornya. Sedangkan seorang Helpdesk Analyst, harus mempunyai kemampuan untuk senantiasa mengembangkan pengetahuannya, karena teknologi di bidang IT mengalami perkembangan terus menerus, sehingga wajar kalau gajinya lebih besar.

waduhhhh gaji di indo memang tragis kalau kita kerja diluar kita digajih dengan upah yang lebih rendah dibandingkan orang asing, sedangkan kalau di indo gaji kita pun kalah dengan gaji orang asing yang bekerja di indo, busettttt…. kasihan sekali apalagi gelar kita udah serentetan tapi gajih minim dengan kemampuan exlent…..
doa aja, ok

Ah itu mah terlalu filosofis,sok menasehati… jadi orang harus tetep realistis seperti teori maslow…kalau anda miskin siapa yang akan bantu orang miskin lainnya? dan kalau anda kaya anda bs lakukan banyak hal utk kebaikan dan kesejahteraan orang lain…., kalau kebutuhan dasar anda ngga terpenuhi…sy berani bertaruh anda ngga akan bs berkarya dng baik

Indonesia tercinta itu memang tidak bisa menghargai para pahlawan apalah lagi pahlawan tanpa tanda jasa, ini negara aneh UU Gdan D sudah di tanda tangani namun PP yang kabarnya 18 bulan selesai eh mana kabarnya kok ora mudeng. Coba lihattuh penegakan hukum jangan2 penegakan undang2 juga sama. kita harus berani bersikap masak dewan saja yang boleh neko-neko.

# Elfi: Professor Jepang kayaknya gajinya nggak sampai 3 jt yen

andai …. seorang romi satrio wahono menjadi orang yg memiliki kekuasaan untuk mengganti kebijakan yg dibahas dalam tulisan ini … apa yg anda lakukan ?

Miris rasanya saat kita tahu bahwa di Malaysia yg biaya hidupnya sama dgn Indonesia, seorang profesor di sana bergaji 10x gaji profesor di Indonesia.

Lalu profesor di Singapore & US bisa bergaji 18-30x gaji professor di Indonesia, padahal biaya hidup di Indonesia cuma 3x lebih murah.

http://www.wikimu.com/News/DisplayNews.aspx?id=4676

So, mana bisa profesor2 fokus pd riset & membuat publikasi ilmiah jika dia harus “cari makan” memenuhi kebutuhan keluarga, mroyek, ngajar di mana2, dsb.

Maka itu, jika ada org brilian spt Prof. Nelson Tansu ini:
http://www.wikimu.com/News/DisplayNews.aspx?id=4672
Indonesia jd terlalu kecil utk ilmuwan sekaliber dia.

[...] Terakhir, mari populerkan berbagai ilmu pengetahuan dan hasil penelitian yang sudah kita lakukan dalam bahasa yang mudah dipahami oleh masyarakat. Saya sepakat bahwa bagi para ilmuwan, peneliti dan dosen, publikasi di jurnal ilmiah adalah penting dan wajib hukumnya. Tapi jangan lupa bahwa sebagian besar masyarakat tidak membaca jurnal ilmiah dan proceeding conference, yang mereka baca adalah majalah dan koran Diantara masalah masih kurangnya penghargaan bagi para ilmuwan, mari kita tetap berdjoeang mengolah dan meramu berbagai ilmu pengetahuan yang kita miliki supaya bisa dinikmati dan dimanfaatkan oleh seluruh segmen masyarakat. [...]

Mas Romi sekarang udah profesor belom ya?
kao belom saya curiga Mas Romi takut sama gajinya

he,..he,..kira-kira begitu apa ya?

Woww….

Percuma deh pada ngeluh..

Orang uda dari sononya kaya gitu….
Kalau mau bandingin gaji kita dengan negara lain..jelaslah beda..dari segi mata uangnya aja beda jauh…
Hanya sebagian kecil perusahaan2 di indonesia yang menghargai karyawannya dari segi pendidikan…btul ngga…salah satunya aja di tempatku bekerja kacau banget deh sistem pengaturan salarynya…

abis mo gimana lagii.
Ngeluh ngeluh trus ngga ada abisnya lebih baik usaha,usaha,usaha…

Mas romi bagi ilmunya donk^^(aq liat biodatanya Woww banget)..

thanks you

#Panggiring: Saya tidak pernah takut miskin mas Saya sudah merasakan bagaimana hidup miskin dan saya juga pernah merasakan bagaimana hidup berkecukupan. Harta tidak pernah bisa menggoda saya kok

Mas Romy,

thanks utk kelly nya, tapi smp skrg saya masih mencari standard dari pemerintah mengenai honor utk S2, S1 IT.
Agak susah mencari di Indonesia untuk standard nya

pemerintah harus memperhatikan gaji pegawai negeri sipil terutama guru, kalau tidak nanti bis-bisa PNS menjadi penerima Zakat karena gajinya kecil.

Kalo ditempatku bekerja seorang Profesor tidak lagi mempedulikan gajinnya..
Mereka benar-benar berdedikasi untuk Ilmu Pengetahuan & mendidik, cuma yang jadi kedala Proses pengangkatan menjadi seorang “Guru Besar/Profesor” adalah “Pengupayaan” Bukan “Pengakuan”* yang terkadang berkesan Cuci Gudang..

* ((NW always talk bout this to me)

Thanx

desahalaban

pak romi artikelnya bagus sekali, apa lagi kalo pemerntah baca.
saking kecilnya gaji proesor maka jangan heran kalo PNS banyak cari sampingan. Bahkan yang sudah buta mata tidak jarang melakukan korupsi. saya pikir ini implikasi dari rendahnya penghargaan terhadap PNS

Saya baru 2 bln kerja di perusaahaan konsultan sbg analyst (Business valuation). Saya merasa gaji yang saya peroleh masih rendah. Berapa sih gaji analyst di perusahaan konsultan? Trus perusahaan konsultan mana saja yang memiliki standart gaji tinggi?

Thanks

Melihat kondisi penghargaan yang diberikan untuk para pendidik kita, maka dapat dipahami bahwa kemajuan ilmu yang dicapai terasa lambat. Untuk meneliti saja masih harus perpikir tentang asap dapur yang harus tetap dipertahankan ada asapnya. Sehingga menjadi tanggung jawab kita semua untuk ikut memikirkan nasib para “Pahlawan tanpa tanda jasa” kita. Mereka berjasa menjadikan bangsa ini lebih cerdas akan tetapi mereka harus tetap berjuang agar hidup keluarga tetap terjaga. Ada solusi ???

Sante aja, gaji pegawai negeri kan setiap tahun naik, tapi kenaikannya cuma 20.ooo perak. semoga pns dan rns (rakyat negeri sipil) makin sejahtera.

Iya c gaji profesor masih kalah dengan profesional lainnya tapi sampingannya juga lumayan bisa 10x nya atau bahkan lebih:)) . Tapi sayangnya di Negri kita tercinta gelar masih belum bisa menunjukan kualitas, gelarnya c udah tertinggi, tapi pemikirannya tidak sepadan dan tidak mempunyai jiwa nasionalismenya yang ada ngikutin hawa nafsu pribadi dan golongan…

“satu-satunya penduduk di dunia yang bisa mendobrak teori Maslow adalah orang Indonesia, karena tetap bisa aktualisasi diri meskipun basic needs tidak tercukupi”

hahahaha… ini statement yang paling lucu, karena sedikit banyak ada benernya. Makanya tukang kredit bener-bener laku di indonesia…

mgk karna sebab itulah banyak ‘orang2 terbaik’ negeri ini yg setelah mendapat fasilitas dari negeri ini sbg pns (beasiswa, dll) kemudian alit2 nyari jalan untuk keluar saja dari pns, karna gajinya kecil… ya ga mas..?? hehehe…

mari kita senantiasa bersyukur atas segala yang kita terima . keberagaman gaji menunjukkan negara kita penuh rahmat . Mana ada negara yang mendapatkan rahmat seenak negeri kita , coba bayangkan jika negara kita gak ada orang miskin yang gajinya kecil maka gak ada orang kaya yang merasakan enaknya mendaptkan gaji besar . Semoga di negeri kita gak ada ilmuwan yang menjual ilmunya hanya melalui seminar atau workshop . sehigga seminar hanya dijadikan ajang untuk menambah penghasilan atau income . Maaf ini hanya ungkapan isi hati dan dilematika yang ada di negeri ini . Thanks mas satriyo

Gaji, aktualisasi, dan pendidikan merupakan korelasi yg sangat rumit dijabarkan. Cara yg arif dan cerdas saya setuju sama komentar @mas anas yaitu bersyukur. Tinggal kita sebagai individu mau menerima dan mendalaminya lebih jauh ke depan. Salut buat mas Romi yg selalu berkarya buat banyak orang di sini.

Assalamu”alaikum mas-mas saya hanya ingin
nimrung berapapun gajinya yang penting senang heh22
Maksudnya(Berkah)

Kebahagiaan kan bukan diukur dari banyaknya harta Ykan …. ?

Syukron y numpang Page as

tulisannya sangat cocok dengan website community yang sedang kami rintis sesama orang yg terjun ke dunia helpdesk. maukah mas romi menjadi salah satu kontributor artikel di website community kami mas? terima kasih sebelumnya.

@Calon Profesor peneliti: Jgn Takut dengan gaji kecil, gaji bukan halangan untuk menemukan sesuatu, karena apa yang akan kamu temukan akan berguna bagi semua orang, dan itu akan melebihi dari sekedar gaji tapi Pahala yang berlipat…

Enak juga berarti menjadi profesor.Gajinya besar juga.

jika jadi profesor mending jangan kerja di pemerintahan, alangkah baiknya menciptakan suatu yang bermanfaat bagi masyarakat dan di produksi masal dengan banyak menyerap tenaga, kenapa mesti jadi profesor jika punya cita pegawai negri, ingat lo pegawai negeri itu sifatnya pengabdian,mengemban tugas untuk bangsa dan negara, jadi tak layak menilai imbalan disini.